Διαμαρτυρία για τις νέες δομές φύλαξης... σε βρεφονηπιακούς και παιδικούς σταθμούς και κέντρα δημιουργικής απασχόλησης παιδιών

Αξιότιμη

Κυρία Φάνη Πάλλη-Πετραλιά

Υπουργό Απασχόλησης και

Κοινωνικής Προστασίας 

            Κυρία Υπουργέ,  

        με έκπληξη πληροφορηθήκαμε το περιεχόμενο της ΚΥΑ για τις δομές φύλαξης και φιλοξενίας (βρεφονηπιακούς και παιδικούς σταθμούς και κέντρα δημιουργικής απασχόλησης παιδιών) που θα επιδοτεί η Εργατική Εστία για τις εργαζόμενες μητέρες του ιδιωτικού τομέα για να πάνε τα παιδιά τους σε παιδικούς και βρεφονηπιακούς  σταθμούς.

        Είναι λυπηρό, μία Κυβέρνηση που έκανε σημαία της το Δημογραφικό όταν ήλθε, να αγνοεί σήμερα τις ανάγκες της οικογένειας και μάλιστα της πολύτεκνης οικογένειας.

        Ειδικότερα, όπως αναφέρει η ΚΥΑ, η επιλογή των δικαιούχων θα γίνεται με σύστημα μοριοδότησης με βάση τα ακόλουθα κριτήρια: 

                     1.Χρόνος απασχόλησης στην παρούσα θέση: έως

                 6 μήνες:                  20 μόρια,

                 6-12 μήνες:             15 μόρια,

                 12-18 μήνες:           10 μόρια 

                     2.  Το χαμηλό ετήσιο οικογενειακό εισόδημα.

        Τα μόρια που θα δοθούν θα υπολογίζονται βάσει του τύπου:  0,1Χ[(Α-Ε)/12], όπου Α= 24.000 €  προσαυξανόμενο κατά

                             q  1.000€ εάν η μητέρα έχει ένα τέκνο,

                             q  2.000 € εάν έχει δύο τέκνα και

                             q   10.000 € εάν έχει τρία τέκνα (το ποσό των 10.000 € θα

                             προσαυξάνεται κατά 1.000 € για κάθε τέκνο πέραν του τρίτου) και

                             Ε= το ετήσιο οικογενειακό εισόδημα. 

                   3. Εργασιακή Σχέση: Εργαζόμενες με συμβάσεις μερικής απασχόληση: 80 μόρια, εργαζόμενες με συμβάσεις ορισμένου χρόνου: 70 μόρια  

                   4. Οικογενειακή κατάσταση:

                             q  Μητέρες με αναπηρία 35% και άνω:                                       80 μόρια

                             q  Χήρες:                                                                                     80 μόρια

                             q  Μητέρες με παιδιά ΑμεΑ με αναπηρία 35% και άνω:            70 μόρια

                             q  Άγαμες μητέρες:                                                                     70 μόρια

                             q  Διαζευγμένες μητέρες ή σε διάσταση:                                    60 μόρια

                             q  Τρίτεκνες - πολύτεκνες:                                                          50 μόρια

                             q  Με σύζυγο ΑμεΑ με αναπηρία 67% και άνω:                        30 μόρια

                             q  Με σύζυγο μακροχρόνια άνεργο:                                           20 μόρια

         Αδυνατούμε να κατανοήσουμε την λογική αυτών των κριτηρίων,  όταν: 

                 α) η άγαμη ή η διαζευγμένη μητέρα έχει περισσότερα μόρια από μία πολύτεκνη!...  

β) όταν εξισώνεται μία μητέρα  3 παιδιών  με  μία  4,  7  ή 10 παιδιών!... 

                 γ) όταν το οικογενειακό εισόδημα σε μία τρίτεκνη οικογένεια προσαυξάνεται κατά

10.000 Ευρώ, ενώ για κάθε παιδί πέραν του τρίτου μόλις 1000 Ευρώ!!!  

          Άποψη μας είναι ότι τα παιδιά των πολυτέκνων οικογενειών πρέπει να  προτάσσονται όλων των άλλων κατηγοριών για την είσοδο τους στους σταθμούς αυτούς όπου κι αν εργάζεται η μητέρα (και με οποιαδήποτε εργασιακή σχέση σε Ιδιωτικό ή Δημόσιο φορέα, Ελεύθερος επαγγελματίας, Αγρότισσα κ.λπ.) και μάλιστα ανεξαρτήτως εισοδήματος βάσει του άρθρου 21 του Συντάγματος που αναφέρει  ότι: «οι πολύτεκνοι έχουν δικαίωμα ειδικής φροντίδας από το Κράτος».     

Διατελούμε με εκτίμηση,

Για την ΑΣΠΕ

• Προηγούμενο
• Επόμενο